Данные действия проводятся в рамках реализации Плана мероприятий по предупреждению завоза и распространения коронавирусной инфекции в ОАО «РЖД», утвержденного 13 марта 2020 г. № 327. Согласно плану, руководителям подразделений рекомендуется обеспечить перевод на дистанционный труд работников, характер работы которых допускает выполнение трудовой функции вне рабочего места, определенного трудовым договором.
По имеющейся информации такой режим работы продлится до 30 апреля. Но скорее всего будет зависеть от ситуации с распространением инфекции.
В ЦОС ОАО «РЖД» отказались дать комментарий по этому вопросу, сославшись на отсутствие официальных распоряжений руководства о переходе на такой режим работы.
Автор: Алексей Лебедев
Если Вы заметили ошибку, выделите, пожалуйста, необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редактору.