III КВАРТАЛ 2022Г. - 55 баллов 
В дополнение к ежегодному пересмотру зарплат компания предоставляет каждому возможность увеличить свой доход: доплачивает за совмещение, наставничество, освоение смежных профессий и многое другое. Так, осенью сотрудники «ОМК Стального пути» участвовали в конкурсе профессионального мастерства среди рабочих профессий «Профессионал». В этом году показать свое мастерство в «ОМК Стальном пути» выразили желание рекордное количество сотрудников – более 700 человек. Они представляли 32 вагоноремонтных депо, расположенных по всей стране.
В финал конкурса вышли 45 сотрудников – им присвоено звание «Лучший в профессии». Эти рабочие будут получать ежемесячную доплату до следующего конкурса. Победителями эксперты признали 9 сотрудников из Кургана, Болотного, Егоршино, Черемхово, Златоуста и Россоши – по 3 призера в каждой номинации. Они получили денежное вознаграждение в 70, 100 и 150 тыс. руб. в соответствие с занятыми местами.
«Мы в «ОМК Стальном пути» продолжаем модернизировать и благоустраивать производственные площадки, последовательно улучшаем условия труда, регулярно пересматриваем заработную плату, помогаем сотрудникам повышать квалификацию и строить карьеру. Помимо этого, наши работники получают бесплатное медобслуживание по полису ДМС, компенсацию проезда, путевки для детей в оздоровительные лагеря. На сегодняшний день мы обеспечили сотрудников 12 депо бесплатным горячим питанием и продолжим эту работу, пока не охватим все предприятия «ОМК Стального пути». Уровень социальной поддержки в ОМК задан высокий, поэтому мы обязательно будем распространять меры поддержки на все депо, чтобы предлагать лучшие условия для сотрудников», – сказала директор по управлению персоналом «ОМК Стального пути» Галина Пономарева.
РЕКЛАМА
ИНН 7708737500
АО «ОМК СТАЛЬНОЙ ПУТЬ»
erid: 2VSb5wnQrzC
